Предоставьте молодому руководителю больше свободы и ответственности. И увольняйте сразу, если он не справится

2011-11-23 16:18 6393 Подобається

Главная проблема современных молодых менеджеров – им не доверяют и не дают развиваться, считает президент компании Maddalone Global Strategies Джо Маддалоне (Joe Maddalone).

«Молодые менеджеры и руководители жалуются мне, что им не

предоставляют свободы действий. Они прекрасно знают, к чему стремятся и

как этого добиться, – но руководство не дает им шанса побыть

самостоятельными и проявить себя. Дайте им шанс, и не щадите, если они

им не воспользуются. Поверьте, вы будете удивлены, насколько они

сфокусированы на результате, и как быстро усилится их лояльность, если

вы как минимум запомните их имена».

источник

Коментарі (3)

Додати смайл! Залишилося 3000 символів
Cтворити блог

Опитування

Ви підтримуєте виселення з Печерської лаври московської церкви?

Реклама
Реклама