Не составляйте списки дел на день. Делайте только то, что способны запомнить

2012-06-02 00:18 410 Нравится 1

Списки дел на работе – то, что вгоняет людей в хандру и вызывает

недовольство собственной продуктивностью, то есть, вредное явление, уверена специалист по менеджменту Лаура Вандеркам (Laura Vanderkam).

«Составляя to do лист, люди включают в него слишком большое

количество задач. Столько, сколько нельзя сделать в течение рабочего

дня. Основная причина – незапланированные дела: звонки, совещания и

прочие авралы, которые отнимают время. Как правило, никто на такие дела

времени не закладывает. Подумайте, сколько минут или даже часов вы

тратите на дела, которые возникают неожиданно? Подумайте и сократите

свой список задач до тех пор, пока его нельзя будет удержать в памяти,

не записывая».

источник

Комментарии (0)

Добавить смайл! Осталось 3000 символов
Создать блог

Опрос

Есть ли хоть один положительный момент в медицинской реформе? Если да, опишите в комментариях.

Реклама
Реклама